Kommunedirektøren slanker staben

FAUSKE: Det nye organisasjonskartet er nå klart, og der er bare to kommunalsjefer mot tidligere fire. En for hver av de to store tjenesteområdene, oppvekst/opplæring og helse/omsorg. Begge disse to lyses nå ut.

På nivået under vil det bli to stabsledere. Den ene skal ha ansvar for det innadrettede. Det er økonomistyring, kontrollfunksjoner og personalhåndtering.

Blomster blomstre

Den andre for det utadrettede Det er innovasjon og utvikling, kultur, fritidsklubber og folkehelse, også innbyggerdialog, it, sosiale medier og omdømmebygging.

- Dette er området som skal bidra til å skape attraktivitet - gi folk det gode liv. Det er her «de tusen blomster skal blomstre», sier kommunedirektøren.

Tiltrekking

Plan og næring omhandler arealplanlegging og byggesaker og ledes av Rune Reisänen, som før. Nå får de også ansvar for byutvikling og større prosjekter, som veiprosjektet «Bru til bru».

- De kobles nærmere til Fauna for at vi skal bli best mulig på å legge til rette for å tiltrekke oss etablerere, sier kommunedirektøren.

På nivået under disse foregår all tjenesteproduksjon, som fra nå skal ledes av til sammen åtte enhetsledere nå, senere syv.

Ny organisasjon

Slik som dette er organiseringen i Fauske kommune akkurat nå:

Innenfor oppvekst og opplæring:

Skole. Erik Alvestad konstituert. Stillingen blir lyst ut.

Barnehage. Laila Olsen Finvik konstituert. Stillingen blir lyst ut.

Familiens hus og integrering. Reidun Bjørnådal Storli er enhetsleder.

Innenfor helse- og omsorg:

Heldøgns omsorg (institusjoner): Ingen har enhetslederjobben. Den er lyst ut, tilsetting pågår i disse dager.

Hjemmebaserte tjenester. Therese Eriksen konstituert. Stillingen blir lyst ut.

Forebyggende og koordinerende tjenester inkludert legetjenesten og frivilligsentralen:

Hilde Sørensen er enhetsleder.

Innenfor tekniske tjenester:

Tekniske tjenester og eiendommer inkludert parker, idrettsanlegg og folkebadet.

Enhetsleder Per Håkon Hansen.

Vei, vann og avløp: Inntil videre egen enhet ledet av Frank Zahl. Blir senere avdeling under tekniske tjenester.

Blir færre

Den nye organisasjonen betyr at Fauske kommune går fra å ha 16 til 13, og etter hvert 12 kommunale ledere under kommunedirektøren. Det betyr at kultur, it, fellestjenester og økonomi ikke lenger skal ha enhetsledere, men går inn i andre avdelinger.

- Det gir en slank lederstruktur sammenlignet med flere andre kommuner på vår størrelse, sier Ellen Beate Lundberg.

Skapte uro

Det er en kjent sak at det uro blant mange ledere da kommunestyret i desember bestemte at kommunedirektør skulle vurdere ny lederstruktur.

Det var trolig en medvirkende årsak til at alle fire kommunal-
sjefene sa opp. Organisasjonskartet bestemmes av kommunedirektøren, og skal følgelig ikke opp til politisk behandling, men kommunestyret er holdt løpende orientert.